Camera de Comerţ, Industrie şi Agricultură (CCIA) Galaţi organizează astăzi, la hotel Vega, festivitatea de premiere a celor mai performante firme din judeţul Galaţi. Devenit deja o tradiţie, clasamentul este întocmit după o metodologie utilizată de toate Camerele de Comerţ şi Industrie teritoriale, existând la nivel naţional aceeaşi măsură de apreciere a performanţei şi asigurând o evaluare riguroasă a tuturor indicilor de performanţă ai firmelor.
"Clasamentul final promovează nu numai companiile performante financiar, dar şi calitatea, productivitatea, etica în afaceri precum şi performanţa managerială a celor care au depus, de-a lungul întregului an 2010, multă muncă şi dăruire. Demonstrând că au capacitatea de a se adapta, de a inova şi persevera în misiunea lor, cea de a dezvolta afaceri profitabile, laureaţii Topului gălăţean au reuşit, anul trecut, să genereze, de asemenea, locuri de muncă şi venituri la bugetul de stat, abordând un management modern, axat pe utilizarea eficientă şi eficace a resurselor financiare, materiale sau umane. Contribuţia celor mai buni dintre cei buni s-a materializat nu numai în rezultatele economice favorabile ci şi în efectele acestora asupra dezvoltării sociale a judeţului Galaţi, asupra locuitorilor săi şi mai ales asupra celor care formează resursele umane pentru desfăşurarea activităţilor economice" a declarat Ion Mocanu, preşedintele CCIA Galaţi
Metodologia de realizare a topului
Premiate vor fi firmele ce ocupă primele trei locuri din topul realizat pe baza datelor economice si financiare din anul 2010 şi care au fost admise în clasament după ce s-a dovedit că îndeplinesc simultan toate criteriile ce stau la baza metodologiei de realizare a topului.
Sunt admise în top entităţile care sunt comercianţi conform legii şi îndeplinesc simultan următoarele condiţii, referitoare la datele de bilanţ depus pentru anul 2010: profit din exploatare pozitiv, cel puţin un angajat, cifra de afaceri de minimum 100.000 lei în cazul microîntreprinderilor şi minimum 250.000 lei în cazul celorlalte firme. Nu sunt admise grupurile de interes economic (GIE) şi firmele pentru care valoarea a cel puţin unui indicator calculat este mai mică decât zero.
Indicatorii utilizaţi pentru clasificarea firmelor au fost: cifra de afaceri netă; profitul din exploatare; rata profitului din exploatare = (Profit din exploatare/Cifra afaceri); eficienţa utilizării resurselor umane = (Valoarea adăugată/Număr mediu de salariaţi); eficienţa utilizării capitalului angajat = (Profitul curent + Cheltuieli privind dobânzile)/Total active.
Structura clasamentelor pe domenii, grupe de activitate şi clase de mărime a întreprinderii
Topul este structurat pe şase domenii de activitate: "Cercetare-Dezvoltare şi High-Tech", "Industrie", "Agricultură, Pescuit, Piscicultură", "Construcţii", "Servicii" şi "Comerţ, Turism". Clasificarea întreprinderilor pe clase de mărime se realizează în conformitate cu prevederile Legii nr. 346/2004 privind stimularea înfiinţării şi dezvoltării întreprinderilor mici şi mijlocii, cu completările şi modificările ulterioare, care stabileşte criteriile de încadrare a firmelor în aceste categorii: microîntreprinderi - au până la 9 salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă sau deţin active totale de până la 2 milioane euro, echivalent în lei, întreprinderi mici - au între 10 şi 49 de salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă sau deţin active totale de până la 10 milioane euro, echivalent în lei, întreprinderi mijlocii - au între 50 şi 249 de salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă de pâna la 50 milioane euro, echivalent în lei, sau deţin active totale care nu depăşesc echivalentul în lei a 43 milioane euro, întreprinderi mari - au între 250 şi 999 salariaţi, întreprinderi foarte mari - au peste 1000 de salariaţi.
Sursele de informaţii utilizate sunt: situaţiile financiare ale societăţilor comerciale pentru anul 2010, conforme cu Directivele Europene, furnizate de Ministerul Finanţelor Publice, informaţii despre firmele legal înregistrate în România, furnizate de Oficiul Naţional al Registrului Comerţului, informaţii despre firme, rezultate din activitatea camerelor judeţene.
"Clasamentul final promovează nu numai companiile performante financiar, dar şi calitatea, productivitatea, etica în afaceri precum şi performanţa managerială a celor care au depus, de-a lungul întregului an 2010, multă muncă şi dăruire. Demonstrând că au capacitatea de a se adapta, de a inova şi persevera în misiunea lor, cea de a dezvolta afaceri profitabile, laureaţii Topului gălăţean au reuşit, anul trecut, să genereze, de asemenea, locuri de muncă şi venituri la bugetul de stat, abordând un management modern, axat pe utilizarea eficientă şi eficace a resurselor financiare, materiale sau umane. Contribuţia celor mai buni dintre cei buni s-a materializat nu numai în rezultatele economice favorabile ci şi în efectele acestora asupra dezvoltării sociale a judeţului Galaţi, asupra locuitorilor săi şi mai ales asupra celor care formează resursele umane pentru desfăşurarea activităţilor economice" a declarat Ion Mocanu, preşedintele CCIA Galaţi
Metodologia de realizare a topului
Premiate vor fi firmele ce ocupă primele trei locuri din topul realizat pe baza datelor economice si financiare din anul 2010 şi care au fost admise în clasament după ce s-a dovedit că îndeplinesc simultan toate criteriile ce stau la baza metodologiei de realizare a topului.
Sunt admise în top entităţile care sunt comercianţi conform legii şi îndeplinesc simultan următoarele condiţii, referitoare la datele de bilanţ depus pentru anul 2010: profit din exploatare pozitiv, cel puţin un angajat, cifra de afaceri de minimum 100.000 lei în cazul microîntreprinderilor şi minimum 250.000 lei în cazul celorlalte firme. Nu sunt admise grupurile de interes economic (GIE) şi firmele pentru care valoarea a cel puţin unui indicator calculat este mai mică decât zero.
Indicatorii utilizaţi pentru clasificarea firmelor au fost: cifra de afaceri netă; profitul din exploatare; rata profitului din exploatare = (Profit din exploatare/Cifra afaceri); eficienţa utilizării resurselor umane = (Valoarea adăugată/Număr mediu de salariaţi); eficienţa utilizării capitalului angajat = (Profitul curent + Cheltuieli privind dobânzile)/Total active.
Structura clasamentelor pe domenii, grupe de activitate şi clase de mărime a întreprinderii
Topul este structurat pe şase domenii de activitate: "Cercetare-Dezvoltare şi High-Tech", "Industrie", "Agricultură, Pescuit, Piscicultură", "Construcţii", "Servicii" şi "Comerţ, Turism". Clasificarea întreprinderilor pe clase de mărime se realizează în conformitate cu prevederile Legii nr. 346/2004 privind stimularea înfiinţării şi dezvoltării întreprinderilor mici şi mijlocii, cu completările şi modificările ulterioare, care stabileşte criteriile de încadrare a firmelor în aceste categorii: microîntreprinderi - au până la 9 salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă sau deţin active totale de până la 2 milioane euro, echivalent în lei, întreprinderi mici - au între 10 şi 49 de salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă sau deţin active totale de până la 10 milioane euro, echivalent în lei, întreprinderi mijlocii - au între 50 şi 249 de salariaţi şi realizează o cifră de afaceri anuală netă de pâna la 50 milioane euro, echivalent în lei, sau deţin active totale care nu depăşesc echivalentul în lei a 43 milioane euro, întreprinderi mari - au între 250 şi 999 salariaţi, întreprinderi foarte mari - au peste 1000 de salariaţi.
Sursele de informaţii utilizate sunt: situaţiile financiare ale societăţilor comerciale pentru anul 2010, conforme cu Directivele Europene, furnizate de Ministerul Finanţelor Publice, informaţii despre firmele legal înregistrate în România, furnizate de Oficiul Naţional al Registrului Comerţului, informaţii despre firme, rezultate din activitatea camerelor judeţene.
Gabi AFTENE
