Acţiunea urmăreşte dezvoltarea resurselor umane din zonele rurale prin acţiuni de formare şi de consiliere care să asiste forţa de muncă neocupată în crearea de noi întreprinderi şi sprijinirea procesului de restructurare prin reducerea agriculturii de subzistenţă. Prin dezvoltarea unor competenţe antreprenoriale se creează oportunităţi de dezvoltare sustenabile pe termen lung, cu impact asupra sectorului terţiar şi ocupării active din mediul rural.
Obiectivul final al tuturor actorilor angrenaţi în acest demers este de a dezvolta abilităţile antreprenoriale şi de management de proiect ale persoanelor din zonele rurale, atât prin formare profesională, cât şi prin crearea unei reţele de facilitatori în principalele regiuni ale ţării care să asiste direct şi adaptat dezvoltarea potenţialului antreprenorial de la nivel rural, oferind suport şi acces la consultanţă de specialitate actualilor şi viitorilor mici înreprinzători de la sate. Printre obiectivele specifice ale proiectului se regăsesc: realizarea unei analize contextuale complete care să reflecte stadiul actual al zonelor rurale de pe teritoriul ţării şi nevoile de formare/ocupare în fiecare dintre acestea, instruirea şi certificarea unui număr de 75 de operatori cu capacitatea necesară să implementeze acţiuni de stimulare a culturii antreprenoriale – 31 de participanţi vor fi încadraţi într-un program subvenţionat de stagiu practic în cadrul birourilor, pregătite să ofere asistenţă antreprenorială pe parcursul a 18 luni, 44 de persoane vor beneficia de subvenţii şi consiliere timp de 6 luni, în accesarea reţelei de angajatori sau lansarea unei afaceri pe cont propriu; organizarea de vizite de lucru în Italia pentru un număr selectat de participanţi în program, coordonate de partenerii italieni din proiect, pentru transferul de modele de creare de întreprinderi mici la nivel rural.
Începând cu data de 4 mai se primesc înscrierile pentru aceste poziţii de operatori locali la adresa
