Nouă dintre cele 11 state UE care impun restricţii la muncă pentru români au notificat CE privind prelungirea acestora în termen legal, transmiţând şi explicaţiile aferente deciziei, iar comisarul pentru Muncă, Laszlo Andor, va comenta pe marginea acestora în cadrul viitorului Consiliu UE de resort.
"Până la data de 31 decembrie 2011, 11 state membre nu au aplicat încă legislaţia UE referitoare la libera circulaţie a forţei de muncă cetăţenilor din România şi Bulgaria, respectiv: Belgia, Republica Cehă, Germania, Irlanda, Franţa, Italia, Luxemburg, Malta, Olanda, Austria şi Marea Britanie. Dintre aceste 11 state membre, nouă continuă să aplice restricţii în ce priveşte accesul liber pe piaţa muncii. Însă, în Italia şi Republica Cehă, forţa de muncă din Bulgaria şi România beneficiază acum de prevederile legislaţiei comunitare în domeniul liberei circulaţii", a precizat Serviciul de presă al CE la solicitarea Mediafax.
Comisia reaminteşte că, "în orice caz, toate restricţiile care mai sunt în vigoare trebuie să fie abolite până cel mai târziu la data de 31 decembrie 2013". Executivul european mai arată că, potrivit dispoziţiilor Tratatului de Aderare, restricţiile privind libera circulaţie a forţei de muncă din cele două state membre - România şi Bulgaria - ar fi trebuit să ia sfârşit, în principiu, odată cu data de 31 decembrie 2011 deoarece statul membru care restricţiona accesul la data de 31 decembrie putea să continue această restricţionare şi după această dată, pentru încă maximum doi ani, doar în cazul unor distorsiuni serioase pe propria piaţă a muncii sau a unor riscuri serioase în acest sens şi doar după notificarea Comisiei asupra deciziei de continuare a restricţionării. Notificarea trebuia să fie transmisă înainte de data de 1 ianuarie 2012, iar în absenţa ei se aplică automat legislaţia UE referitoare la libera circulaţie a forţei de muncă.
Nouă dintre cele 11 state membre care menţineau restricţii pe piaţa muncii au trimis notificări până la data de 31 decembrie: Marea Britanie (24 noiembrie), Irlanda (15 decembrie), Germania (21 decembrie), Belgia (22 decembrie), Franţa (23 decembrie), Luxemburg (22 decembrie), Malta (22 decembrie), Olanda (23 decembrie) şi Austria (22 decembrie).
Celelalte două state, respectiv "Italia şi Republica Cehă au informat Comisia că vor aplica integral legislaţia UE referitoare la libera circulaţie a forţei de muncă începând cu data de 1 ianuarie 2012", potrivit CE.
Comisia precizează că, potrivit regulilor aplicabile, nu este necesar acordul Executivului european pentru continuarea restricţiilor. "În plus, deoarece Tratatul de Aderare nu defineşte ce înseamnă «o distorsiune serioasă pe propria piaţă a muncii» sau «riscul serios în acest sens», şi datorită faptului că pieţele muncii sunt foarte diverse pe teritoriul întregii Uniuni, fiecare stat membru a trebuit să facă propriile evaluări pentru a vedea dacă este afectat, sau este ameninţat să fie afectat, de o distorsiune serioasă a pieţei muncii", mai precizează CE.
Comisia reaminteşte că, în trecut, a explicat în mod clar statelor membre că aşteaptă ca notificarea să fie însoţită de o explicaţie a evaluării, împreună cu o justificare deplină conţinând date şi argumente pertinente, a distorsiunii sau riscurilor menţionate. "Toate cele 9 state membre au transmis notificări împreună cu explicaţii ale evaluărilor lor în ce priveşte distorsiunile serioase pe piaţa muncii sau riscurile serioase în acest sens", precizează Comisia, adăugând că, deşi nu este necesar acordul său pentru ca statele membre să continue să aplice restricţii, comisarul Andor are în vedere să prezinte comentarii asupra notificărilor primite de la statele membre şi asupra evaluărilor şi datelor prezentate de acestea în cadrul unei reuniuni viitoare a Consiliului miniştrilor UE de resort.
